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Webアプリ・サービス開発

更新年月日
2023.12.22

募集要項

  • 企業名

    株式会社ダブルクロップ

  • 仕事内容

    ◆開発エンジニアとして、
    豊富なプロジェクトから最適なものを選んでアサインします。
    その際、エンジニアの希望を
    最大限考慮して案件を選定いたしますので、
    やりたくない仕事ばかり任されてうんざりしている方は、
    ぜひ弊社の選考をご検討ください。

    ◇豊富なプロジェクト
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    大手エンタメ会社や金融会社、
    歴史あるゲーム会社、
    誰もが使っているSNSなど
    様々なクライアントのプロジェクトに関わっています。

    ”関われない業界はない”と言っても過言ではないほど
    プロジェクトの範囲は広く、
    あなたの希望を叶えることが可能です。

    ◇フォロー体制
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    プロジェクトにはチームor単独で参加します。
    チーム体制では社員同士で連携しながら進めている為、
    安心して開発に取り組めます。
    単独で参加してる場合も、
    現在の課題やその解決方法などについては
    気軽に相談ができる環境を整えています。

    ◇働く場所も自由
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    案件によって、クライアント先で開発したり
    自宅でリモート業務をすることが可能。
    本社や自宅でも開発できる環境が整えられているため、
    働く場所を自由に選択することができます。

    ◇経験に応じたキャリアパス
     ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    将来的にはエンジニアを管理するマネジメントポジションや、
    さらなる上流工程、先端技術を駆使した案件に挑戦する機会も。
    あなたの希望に応じた案件をお任せしますので、
    ぜひ理想のキャリアパスをご相談ください。

  • 応募要件

    ★業界未経験可★

    【必須要件】
    ・20歳 〜 34歳までの方(若年層の長期キャリア育成を図るため)

  • 職種

    Webサービス系エンジニア・プログラマ

  • 業種

    インターネット関連 ゲーム / ソフトウェア 情報処理

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    〒 150-0042
    東京都渋谷区宇田川町3-5 Spark SHIBUYA 8F

  • 勤務時間

    9:00~18:00/所定労働時間8h・休憩1h
    ※常駐先により異なります

    繁忙期月平均残業20h以内
    ※閑散期は10h以内

  • 想定年収・
    条件

    【年収】
    300万円~850万円

    月給:22万円~60万円
    【月給の内訳】
    ・基本給:19万2000円〜
    ・固定残業手当:月20時間分、2万8000円〜。超過分は別途支給。

    ※前職での経験・年収を十分に考慮

    昇給:年1回
    賞与:年2回/7月・12月 ・業績により決算賞与有り

    交通費:月5万円まで支給
    資格手当:基本情報技術者:月5000円、SJC-P:月5000円など
    職能手当:月5000円~10万円
    役職手当:マネージャー:月1万円~5万円
    テレワーク手当:1日あたり300円

    【年収例】
    400万円/(経験2年入社1年/28歳エンジニア)月給280,000円+賞与
    300万円/(入社1年/23歳エンジニア)月給22,5000円+賞与

    試用期間は6ヶ月を予定
    ※使用期間中は契約社員となります(正社員登用率100%)
    ※待遇に変更はございません。

  • 休日

    年間休日125日

    ◇完全週休2日制/土・日・祝日

    ・夏季休暇 (3日間/取得日は自由)
    ・年末年始休暇 (29日~3日※カレンダーにより異なる場合あり)
    ・慶弔休暇
    ・特別休暇
    ・出産育児休暇
    ・有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)

    ※長期連続休暇の取得可能
    ※男性と女性の育児休暇実績あり

  • 待遇・福利
    厚生

    【独自の福利厚生】
    ・本社併設のジム利用可(無料)
     →弊社オフィス内にパーソナルジムスペースがございます。
      社員は基本利用が無料、追加料金を支払うことで
      プロのトレーナーから指導を受けられます。

    ・残業代の支給について
     →残業有無にかかわらず、毎月20時間分のみなし残業代を支給。
      超過分は別途支給いたします。

    【保険制度】
    ・健康保険
    ・厚生年金
    ・雇用保険
    ・労災保険

    【その他】
    ・退職金制度(中小企業退職金共済加入)
    ・交通費規定内支給(月5万円まで)
    ・個人型確定拠出年金(iDeCo+)
    ・社員持株会制度
    ・健康診断/人間ドック補助金
    ・家族手当:月5000円、子ども1人につき月5000円
    ・住宅手当:勤続3年未満は1万円~1万5000円、
          勤続3年以上は3万円~3万5000円
    ・借上社宅制度
     →賃貸物件の借主名義を弊社に変更し、その金額を給与天引きし、
      額面上の収入が大幅に減らすことで所得税が減額されます
    ・社員旅行(3~4泊)
     →国内外選択制、任意参加、参加費は全額会社負担
      国外:バンコク 国内:北海道、沖縄、福岡、信州など

応募をご希望の方は
下記よりお問い合わせください。

募集要項

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