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経理マネージャー
- 更新年月日
- 2022.06.20
募集要項
-
仕事内容
経理マネージャーとして、上場に耐えうる決算や日々の経理業務の整備・運営のみならず、部下育成や勤怠管理などのマネジメント業務も担当します。
【具体的な業務】
・ 決算業務(年次・月次報告を含む)
・ 日々の経理業務
・ 上記の業務整備
・ 税務申告
・ 監査対応
・ マネジメント -
応募要件
下記全てをお持ちの方
・ 経理チームマネジメント経験(上場会社における3年以上の決算業務統轄など)
・ 採用業界やSaaSビジネスに関する理解、興味関心
・ 同社のミッション、バリューへの共感
・大卒以上 -
職種
財務・経理
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業種
ソフトウェア 情報処理 / 人材サービス
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雇用形態
正社員
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勤務地
本社/東京都中央区
<アクセス>
・JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩1分
・東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前駅」より徒歩3分
・JR山手線「神田駅」より徒歩5分
【リモートワークについて】
全社員リモートワークを基本とし、オフィス出社・自宅勤務の頻度をチームや個人で選択することが可能です。
※定期的な出社を推奨するため、住居の所在地は必要な時に出社可能な範囲に限定されています。
喫煙環境
屋内全面禁煙
転勤の有無
無し -
勤務時間
就業時間 10:00〜19:00
時間外労働 有り
残業の有無に関する補足事項
フレックスタイム制(実働8時間)
コアタイム:11:00-16:00 -
想定年収・
条件400 万円〜800 万円
待遇条件・昇給賞与
応相談
※管理監督者のため、固定残業手当はありません。
年俸制、昇給:年2回、通勤手当(月額上限3万円、実費支給) -
休日
【年間休日数:125日】※年末年始休暇含む
完全週休2日制(土日祝日)、リフレッシュ休暇、有給休暇 -
待遇・福利
厚生社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、リモートワーク手当(ネットワーク費用の補助として毎月3,000円支給)、リファラル採用紹介手当、ピアボーナス
〈教育・研修制度〉
OJT、Off JT、メンター制度、スキルアップ研修 など
応募をご希望の方は
下記よりお問い合わせください。