株式会社パソナHR HUB

豊かな食材に恵まれ、”食材の宝庫”とも言われる淡路島。
旬の食材をはじめ、淡路島の食材の素晴らしさを「料理」を通し、
お客様にたくさんの魅力を伝えて頂ける方を募集しています！

■仕事内容
　・店舗スタッフのマネジメント・指導育成
　・売上管理・コスト管理
　・集客施策の立案・実行
　・顧客満足度向上のための取り組み
　・サービスオペレーションの効率化　等

＼パソナグループだからこそ／
「様々なジャンルのレストラン」×「幅広い業務役割（エリアマネージャー、企画職）」が準備されており、キャリアの描き方は無限に広がっています。

＼充実した移住サポートあり／
・社宅の手配（家賃補助あり）
・シェアカーの利用
・島内循環　無料シャトルバス
・企業内保育園　など
生活面も含めトータルでサポート。
単身はもちろんのこと、
ご家族、お子さんも一緒に淡路島でのリゾートライフを♪

【必須要件】
・28歳 〜 48歳までの方（若年層の長期キャリア育成を図るため）
・高校卒業以上の方
・3年以上のレストランや飲食店舗でのマネジメント経験がある方
・積極性があり、やりきる力、向上心を持って取り組める方
・飲食業が好きな方、お客様、仲間の喜びを自分の喜びと考えられる方

店長・SV（スーパーバイザー）

レジャー・ホテル・旅行 / フード・レストラン / 人材サービス

正社員

兵庫県淡路市楠本字場中 2593 番 8

9:00～21:00

■上記のうち所定労働時間8時間
■休憩1時間
■シフト制

・想定年収：450万円～550万円（賞与年2回を含む）
年収450万円の場合
月給（基本給）：30万円〜
※管理職のため、時間外手当の支給はありません。

■交通費：一部支給
上限45,000円/月
※バイク通勤は原則、不許可
※マイカー通勤は島内在住の方のみ許可
■昇給年1回
■賞与年2回

試用期間：3ヶ月。
試用期間中、労働条件の変更はありません。

年間休日123日

交代制
※毎月カレンダー通りの休日数ですが、
　シフトによって休日が異なります
■慶弔休暇
■産児育児休暇
■有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日）

■交通費支給
■マイカー通勤可
※島民の方が対象
■賞与年2回
■昇給年1回
■単身赴任手当あり
■慶弔休暇
■産児育児休暇
■社会保険完備
■研修期間あり
■社割あり
■持株制度
■退職金制度
■資格取得支援制度
■寮・社宅完備
■企業内保育園あり