営業戦略の軸ともいえる「当社のポイントカード」を、リアル店舗に展開していく事をミッションとしているポイントパートナー事業にて、新規クライアント様を開拓する営業担当者を募集します。
大手企業の事業戦略に関わるため、常に新しい発想と企画提案力が求められ、また各企業の社長や役員等のトップマネジメントとのコミュニケーションも多く、非常にやりがいのある仕事です。常に事業全体での協力体制を意識した組織となっており、非常に風通しの良い部署です。

【すべて必須】
- 法人営業経験３年以上
- 長期に渡る商談・交渉を経て、新規契約・受注を行った経験のある方
- 上場企業ハイレイヤーとの商談・交渉経験のある方
- TOEIC800点以上の英語力、または2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーション

法人営業（新規開拓）

ソフトウェア 情報処理

正社員

東京都港区

転勤の有無
有り
転勤の可能性はありますが、頻度は多くありません。

就業時間 09:00〜17:20
休憩時間 60分
時間外労働 有り
残業の有無に関する補足事項
【就業時間について】
１ 始業 午前９時００分 終業 午後５時２０分
２ 朝会が開催される日においては、前項の定めにかかわらず、下記の勤務時間とする。
（１）始業 午前８時００分 終業 午後４時２０分
（２）始業 午前８時２０分 終業 午後４時４０分

500 万円〜700 万円

待遇条件・昇給賞与
※年収は目安であり、スキル・経験により決定します。
給与改定及び賞与支給：年2回（6月、12月）

通勤手当：交通費実費支給（月50,000円まで）

- 土曜、日曜、祝日、年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 特別休暇
- 産前産後休業
- 母性健康管理に関する措置にともなう休暇
- 生理休暇
- 育児休業
- 介護休業

※会社は、申し出のあった年次有給休暇について、業務の正常な運営に支障の生じ
るおそれがあるときは、その利用時期及び期間の変更を求めることがあります。
※入社後 3 ヶ月は有給休暇の支給はありません。
※年末年始休暇：12 月 30 日から 1 月 3 日までとします。
※会社がその他の日程を休日として指定した場合はその日を休暇とします。

・通勤手当：年2回、6か月の定期代相当金額を支給
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労働者災害補償保険
・ストックオプション制度
・住宅手当：独身者または主生計維持者で条件を満たした場合、東京は主生計維持者30,000 円・独身者20,000円、大阪・神戸は主生計維持者10,000 円・独身者5,000 円を支給される。
・教育制度・資格補助：入社時研修、階層別研修、業務知識取得研修、英語学習サポート、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング、Global Experience Program