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インサイドセールス(通信事業領域)

更新年月日
2022.07.11

募集要項

  • 仕事内容

    介護事業所向けSaaS上で展開している事業開発部の通信事業にてICTデバイス(モバイル・タブレット)を販売するISリーダー候補の募集です。

    介護事業者へ非対面でICTデバイスのレンタルサービスのコールセールス活動を行います。
    一般的なインサイドセールスの役割はフィールドセールスへの「アポ」取得をミッションにしている組織が多いですが本組織では商談を完結するところまで担います。
    介護事業者の業務効率化や生産性向上を実現すべくハードウェアの提供に留まらずアプリの活用提案をしていきモノの提供からコトの提案を介護事業者における課題解決に向けたソリューション提案を実施していきます。

    ▼業務について
    ・チーム運営、KGI/KPI管理、業務オペレーションの改善
    ・チームメンバーのマネジメント、育成、ベストプラクティスの抽出・共有
    ・クラウドIPフォンMiitelを使用した商談プロセスの分析、改善
    ・顧客管理システムへの商談内容の記録、分析、レポート作成(Salesforce、kintone)
    ・インサイドセールス全体の業務フローにおける改善提案
    ・VOC収集のためインタビューやアンケート等の企画立案
    ・マーケティング部門との連携を行いリード獲得の企画、施策立案、WP作成、メルマガ作成
    ・活動目安:1日あたり商談数15商談~20商談、架電数50架電~70架電

  • 応募要件

    ・インサイドセールス実務経験(2年以上)
    ・25 歳から 35 歳まで(長期キャリア形成のため)

  • 職種

    法人営業(新規開拓)

  • 業種

    福祉・保育 / 医療 / 人材サービス

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京本社/東京都港区

    喫煙環境
    屋内禁煙

    転勤の有無
    有り

  • 勤務時間

    就業時間 09:00〜18:00
    休憩時間 60分
    時間外労働 有り
    残業の有無に関する補足事項
    【勤務時間】
    9:00~18:00(休憩1時間/実働8時間)
    ※定時の1時間30分後完全退社ルール

  • 想定年収・
    条件

    400 万円〜600 万円

    月給 240,000円〜370,000円

    待遇条件・昇給賞与
    想定年収:400万~600万円
    月給:24万~37万円
    ※経験・スキルを考慮し決定いたします
    ※超過勤務手当(1分単位で全額支給)

    【雇用形態について】
    面接の結果、有期雇用で打診される可能性もあります(正社員登用制度あり)

    賞与:年2回、給与改定:年2回(考課結果による)、交通費支給(通勤定期:月35,000円まで※業務上必要な交通費に関しては全額支給)

  • 休日

    完全週休2日制、祝日(当社カレンダーによる)、GW、夏期休暇、年末年始休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇、介護看護休暇、妊婦特別休暇
    ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。

  • 待遇・福利
    厚生

    社会保険完備、スキルアップ手当(150,000円)、従業員持株制度、書籍購入制度、資格取得支援制度、ベビーシッター利用補助制度

応募をご希望の方は
下記よりお問い合わせください。

募集要項

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    第二候補日  
    第三候補日  
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