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インサイドセールス(ポテンシャル採用)(東京)

更新年月日
2022.06.13

募集要項

  • 仕事内容

    Webデータベースシステムのインサイドセールスをお任せします。

    【扱うサービス】
    当サービスは、クラウド型の販売管理ツールです。現在Excelやスプレッドシートで管理をしている業務やルーチンワークを自動化することで、販売管理業務を飛躍的に標準化・効率化させることができます。高い柔軟性と豊富な機能、そして低コストを強みとしており、10年以上の安定したサービス提供により1000社以上の企業に選ばれています。

    【具体的な業務】
    クラウド型販売管理ツールや、コールセンター・ヘルプデスク向けパッケージ化した商品のインサイドセールスをお任せします。アウトバウンドを行いリード獲得を行うチームがありますのでKPIマネジメントや、マーケティングチームと協力し、検討ステージを引き上げるための施策の立案と、顧客へのアプローチも行います。
    ・インバウンドの初回対応
    ・アウトバウンド、掘り起こしの管理
    ・派遣社員のマネジメント、教育、管理
    ・コールリストのカテゴライズや既存顧客向けのセミナー施策の検討 など

  • 応募要件

    ・営業経験(法人・個人不問)
    ・新規開拓の経験
    ・大卒以上

  • 職種

    内勤営業・カウンターセールス

  • 業種

    インターネット関連 ゲーム

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都渋谷区

    喫煙環境
    屋内禁煙

    転勤の有無
    無し

  • 勤務時間

    就業時間 09:00〜18:00
    時間外労働 有り

  • 想定年収・
    条件

    417 万円〜560 万円

    月給 267,094円〜

    待遇条件・昇給賞与
    (例)年収417万円の場合
    月額267,094円(基本給201,000円+時間外手当36,094円+その他手当30,000円)
    ※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給します

    昇給:年1回(5月)、賞与:年2回(6月・12月)、交通費支給(上限10万円/月)

  • 休日

    完全週休二日制(土、日)、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇(有給消化率80%以上 ※2021年3月期実績)、シックリーブ制度(本人や家族が私傷病となった場合最大、5日間の休暇を付与)、子の看護休暇(子供の看護や検診などのための休暇を付与 ※子供1人あたり5日間、2人以上で10日間)、産前・産後休暇(取得後の復帰率100%)、慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与)

  • 待遇・福利
    厚生

    社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、家族手当(子1人3万円/月、2人 5万円/月、3人以上 6万円/月を18歳まで支給)※アシスタントマネージャー・管理職は支給対象外となります、私服通勤、タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度(働き方の柔軟性を促進するため就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可、例:8時〜17時、8.5時〜17.5時、9.5時〜18.5時、10時〜19時)、当社マイル制度(子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能)※入社1年後から使用可能、、子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途)、ベビーシッター補助制度、バックアップ休暇、社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラなど)、社内交流イベント、残業手当、深夜手当、休日勤務手当、赴任手当、出張手当

応募をご希望の方は
下記よりお問い合わせください。

募集要項

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