高級時計を中心としたハイブランドのリユースショップを運営する当社にて、
管理者としてECオペレーションチームの立ち上げおよび運用を担っていただきます。
　
◆業務詳細
◇ECオペレーション関連業務
　対象：グループのECサイト
　業務：
　└ECオペレーションの構築・運用
　└ささげ、受注・顧客管理、マスタ管理、出荷管理
　└各オペレーションのKPI設計ならびに予実管理
　└各種オペレーション・システムの企画運用
　　※関連業務と連携させた企画運用含む
◇自社メディア運用
　対象：ECサイト、ホームページなど
◇マネジメント
　└メンバーの育成・管理
◇その他
　└関係部署への各種レポーティング
　
◆ショップについて
・高級時計を中心とした
　約6000種類ものラインナップを展開
・取扱商品数：約6万6000点
☆世界に数点しかない貴重な限定モデルも
　取り扱うハイブランドリユースショップです。

◆必須となる経験
　管理者として以下業務に3年以上携わった経験
・KPIに基づくECオペレーション管理
・ささげ、受注、顧客管理、マスタ管理、出荷管理の2領域以上に携わった経験
・システム開発や業務改善により生産性及び効率性改善、
　サービスレベル向上に継続的に携わった経験
・越境EC経験

Webディレクター・Webプロデューサー

小売（ファッション アパレル）

正社員

◆本社
　住所：東京都新宿区
◆アクセス
　「新宿駅」10分
　「西武新宿駅」1分

喫煙環境
禁煙

転勤の有無
無し

就業時間 09:00〜19:00
休憩時間 120分
時間外労働 有り
月平均20時間程度

600 万円〜900 万円

待遇条件・昇給賞与
◆給与補足
・月給制
・月給50万円～（一律手当を含む）
　└月額基本給40万8759円～
　└固定残業代9万1241円～・30時間分含む／月
　※固定残業代は残業が出ない場合も支給し、超過分は別途支給

◆昇給／賞与／手当
・昇給あり
・賞与年2回
　└5月完全支給、11月業績連動賞与支給
・時間外手当
　└固定残業30時間の超過分は1分単位で支給

※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含みます。

＜年間休日113日＞
・週休2日制／シフト制・月9日
・年間有給休暇10日～20日
　※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
・夏季休暇2日
・冬期休暇3日

・社会保険完備
　└健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤手当：全額支給
・社員割引販売制度
・定年：65歳
　
＜教育制度＞
・入社時研修
・スキルアップ研修
・各種OJT