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【電子部品事業】アナログ回路 開発者の増員

更新年月日
2022.06.21

募集要項

  • 仕事内容

    〇商品企画:組込型商品を開発するにあたり、技術者の立場から顧客ニーズ(課題)を掴んで要件整合などを行い、商品仕様やエレキ(電気・電子回路設計)に必要な要件へブレークダウンする。

    〇商品開発、商品技術 (組込み機器のエレキ開発部分)電磁界、画像、光等のセンサ機器、電源、非接触給電等の電力変換ユニットのアナログ回路設計

    <業務上使用するツール>
    1) CR8000/CR5000 回路設計CAD
    2) Spice/MATRABの回路動作シミュレーションツール
    3) JMAG/ANSYSなど電磁界解析ツール
    4) オシロスコープを基本にした測定器とノイズ試験器等の評価用シミュレータツール

  • 応募要件

    ◆必須要件:
    1)センサのアナログ回路設計技術
     ・フィルタなどアナログ信号処理回路

    2)スイッチング電源、インバータ、モータ駆動等のアナログ回路設計技術
     ・FET等スイッチングデバイスの回路技術
     ・電磁気学

    1)2)どちらかの技術を用いた商品開発経験があること
    ーーーーー
    ・同社で3社目まで

  • 職種

    回路・システム設計

  • 業種

    メーカー(機械関連) / メーカー(医薬品・化粧品・生活用品)

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    ・岡山事業所
    岡山県岡山市

    喫煙環境
    禁煙

    転勤の有無
    無し

  • 勤務時間

    就業時間 09:00〜17:30
    休憩時間 45分
    時間外労働 なし

  • 想定年収・
    条件

    450 万円〜1250 万円
    賃金制度
    完全月給制

    待遇条件・昇給賞与
    昇給年1回
    賞与年2回(6月、12月)

  • 休日

    年間休日125日(2021年度)
    週休2日制(土日祝)
    長期休暇あり(GW、夏季、年末年始)
    年次有給休暇(18日~25日 半日単位、時間単位での取得も可)
    特別休暇あり(結婚、忌引、赴任など)
    節目休暇(35歳、45歳、53歳/期間5~30日間 会社規定による)
    産前産後休暇
    配偶者出産サポート休暇

  • 待遇・福利
    厚生

    【保険】
    社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

    【手当】
    超過勤務手当(会社規定による)※1
    通勤手当(会社規定による)
    住宅手当(会社規定による。寮・社宅利用時は適応外)※1
    別居手当(単身赴任の場合 会社規定による)

    【福利厚生】
    寮・社宅制度(借上社宅または保有社宅 会社規定による)
    財産形成貯蓄制度(一般/住宅財形/財形年金)
    住宅融資制度
    従業員持株会制度
    一般貸付制度
    休職制度(傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等)
    退職年金制度(確定拠出年金制度)
    ネクストチャレンジ制度
    再雇用制度
    共済会
    育英支援金(月額12,000円/お子様お一人につき)※1
    育英支援一時金(200,000~300,000円/お子様お一人につき各イベント1回限り)※1
    介助・介護支援金(月額8,000円/対象家族一人につき)※1
    敷地内全面禁煙

    「※1」の項目については、管理職採用の場合、支給対象外となります。

応募をご希望の方は
下記よりお問い合わせください。

募集要項

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    第二候補日  
    第三候補日  
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