給与計算実務を行いながら、労務の責任者としてご活躍頂きます。

＜所属する課全体の業務内容＞
・給与計算
・社会保険関連業務
・採用教育
・備品管理
・ファシリティ管理
・契約関係　など
　
＜当ポジションの担当業務＞
上記のように、労務から総務、採用と
幅広く業務を行っている当組織。
労務業務に軸足を置きながら、
その他の総務・採用などの補助もお願いしますね。
　
◆会社の特徴
当社は日頃より「新鮮な花をいかにお客様にお届けするか」という観点で
常に業務改善やDXに取り組んでいる会社です。そのため管理部門においても
生産性の高い業務を行うべく、業務改善に取り組んでいます。
業界に先駆けて自動精算機やＡＩ付サーマルカメラの導入などに
取り組んできた当社は、新しい取り組みや仕組みに柔軟な組織。
ぜひあなたの持つ観点や発想も、業務改善に活かしていってください！

◆必須となる経験スキル
同規模程度の給与計算業務の責任者のご経験
※課全体で幅広い業務を担当するので、「給与計算だけ」お任せするわけにはいきませんが・・・
　労務に軸足を置いて業務を進めていただけます。

人事

サービス（その他） / 商社（その他） / 物流 運輸 倉庫

正社員

◆本社
　東京都大田区
◆アクセス
　東京モノレール線／流通センター駅
◆補足
　車での通勤も可能です※要相談
◆転勤
　なし

喫煙環境
禁煙

転勤の有無
無し

就業時間 07:00〜16:00
休憩時間 60分
時間外労働 有り
月平均20時間程度

480 万円〜550 万円
賃金制度
完全月給制

月給 335,000円〜380,000円

待遇条件・昇給賞与
・勤務時間　7:00-16:00（休憩60分）
・想定年収480～500万円（月給33万5000円～38万円、残業手当別途全額支給）
※一律手当含む

・その他手当
　住宅手当（0円～31,000円）
　通勤交通費（上限50,000円まで）
　家族手当　ほか
※想定年収は賞与年２回（約2.6ヶ月）と
　各種手当を加味した金額です。
※給与については想定額です。選考を通じて上下する可能性がございます。

・完全週休2日制
（日曜日＋平日の１日）
・原則祝祭日は営業日
・年間休日116日
（7日間連続休暇制度有）

・社会保険完備
　└健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度
・定年／60歳　※再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・階層別研修
　└一般社員～主任、係長～課長代理、課長～部長それぞれ年1回

＜その他補足＞
・財形貯蓄制度　等
・車・バイク通勤可